ОПИСАНИЕ
Почему начинающие рекрутеры не могут быстро и качественно закрывать IT-вакансии? Виной тому "перегретый" рынок: зашкаливающий спрос на IT-специалистов привел к тому, что большинство программистов не просто НЕ ИЩУТ работу, но и пассивно реагируют на любые попытки продать им вакансию.
Ситуация осложняется тем, что им постоянно приходят неграмотные и отчаянные сообщения от горе-рекрутеров, после которых у разработчиков пропадает охота общаться по поводу "предложений о работе“ в принципе.
08.02 пройдет третья встреча “HR Talks: Работа с возражениями”, на которой мы обсудим, почему важно разбираться в причинах отказов, как налаживать дружеские отношения с кандидатами и зачем рекрутеру знать основы продаж. Ну и куда же без практики :).
Для кого и для чего:
- для начинающих IT-рекрутеров, которые хотят прокачать свои скилы;
- для менеджеров по персоналу не IT-компаний, чтобы закрывать технические вакансии;
- для опытных нетехнических рекрутеров, которые хотят освоить IT-специфику;
- для тех, кто хочет/должен/мечтает научиться закрывать IТ-вакансии.
Контент рассчитан на специалистов начального уровня (Junior IT HR /recruiter)
Организатор: GUID, IT Talent Search.
Спикеры:
Юлия Венгер, CEO GUID
Anastasia Geller, Recruitment Lead GUID.
По всем вопросам обращайтесь к Liia Sheinina
Стоимость участия в одном мероприятии для компаний (при предварительной оплате):
1 участник - 200 грн,
2 участника - по 175 грн,
3 и более участников - по 150 грн.
Студентам и выпускникам курса Guidance 50% скидка.
При оплате на месте - 250 грн.
Регистрация по ссылке: http://bit.ly/2n0SztN
HR Talks – это IT HR сообщество Одессы, созданное компанией GUID для постоянного нетворкинга и обмена опытом между IT-рекрутерами и IT HR-ами Одессы.
UAevent